Dahulu, tak semua pelajar yang berkeyakinan untuk berdiri di hadapan orang ramai dan berdebat.

Sebelum ini, penulis akui – hanya sekolah elit yang berstatuskan MRSM, Sekolah Berasrama Penuh (SBP) dan Sekolah Berasrama Penuh Agama (SBPA) saja yang mengungguli dunia berdebat ini di peringkat sekolah. Di universiti pula, beberapa nama besar seperti Universiti Islam Antarabangsa (UIAM), Universiti Teknologi MARA (UiTM) dan Universiti Malaya (UM) umpamanya yang menjadi ‘kuasa’ di kalangan universiti lain.

Namun, budaya berdebat dilihat semakin disukai dan diterima ramai. Bukan sebab nak bergaduh cakap tau! Tetapi untuk melontarkan usul, pendapat dan pada masa yang sama, mencabar ketangkasan diri kita berfikir.

Nampaknya, Menteri Belia dan Sukan, Syed Saddiq Syed Abdul Rahman juga merasakan sebegitu.

Ketika berada di rancangan Malaysia Hari Ini (MHI) baru-baru ini, beliau berkongsi pengalaman lalunya yang juga lemah dalam penguasaan Bahasa Inggeris. Hanya di penghujung Tingkatan 4, beliau mula mempelajari kemahiran berdebat.

“Setiap hari, saya akan berlatih dan ‘budaya’kan debat dengan kawan lain. Dan hasilnya, boleh juga cakap di depan crowd.

“Debat bagi saya adalah kemahiran yang sangat peting untuk kita mengelak isu anak muda menganggur yang berlaku sekarang. Bukan sebab mereka tidak bagus, tapi kebanyakannya tidak yakin bercakap di dalam Bahasa Inggeris. Malah, bercakap di dalam Bahasa Malaysia secara teratur juga sukar,” katanya.

Saddiq ingin melihat sesi debat diadakan setiap bulan, bermula dengan siri pertama di Universiti Islam Antarabangsa (UIAM) pada 18 September ini.

“Kita mula dengan siri bulanan, kemudian kita cuba setiap minggu pula. Topik semasa selalu bertukar, jadi tidak ada masalah untuk mencari topik. Daripada budaya ‘berdebat’ di media sosial dan parlimen, sekarang kita budayakan debat di peringkat ilmiah pula.”

Korang rasa dengan berdebat, majikan akan lebih yakin dengan pelajar dari institusi di Malaysia?

Dahulu, wajahnya sering membintangi drama-drama di kaca televisyen mahupun filem di layar perak. Namun, sejak berkecimpung dalam dunia perniagaan dan setelah mendirikan rumahtangga bersama aktor kacak, Fattah Amin. Nama bintang jelita Nur Fazura atau lebih mesra disapa sebagai Faz ini semakin pudar gemerlapanya di arena seni.

Dua dekad menabur nama dalam industri seni tanah air, apakah punca Faz mula memperlahankan karier seni miliknya yang begitu cemerlang suatu ketika dahulu? Adakah sesuatu terbuku di benak Faz? Atau Faz terasa hati mahupun kecewa dengan industri?

Remaja sempat menemubual empunya badan bagi menjelaskan isu ini. Menurut Faz, dia bukan enggan membuat kemunculan semula menerusi naskhah tempatan. Namun, dek kerana streotaip penceritaan dalam setiap naskah yang ditawarkan memaksa Faz untuk memilih karakter untuk dilakonkan.

“Tidak dinafikan banyak juga, sedihlah setiap kali dapat tawaran saya gembira sangat, nak berlakon. Tetapi bila dapat skrip, alamak sama sahaja berebut lelaki. Agak terkilan sedikitlah.  Itulah sebabnya saya sudah tidak lama berlakon. Jadi saya buatlah produksi sendiri sekarang, bolehlah buat apa-apa yang saya nak.

“Pastinya Fazura Pictures Sdn Bhd ini kita memang rancang untuk berkembang lagi. Faz pun sudah lama tidak berlakon kerana mungkin watak-watak yang diberikan adalah sama sahaja. Kebanyakan naskhah sekarang pun dua wanita berebut lelaki, jadi saya tidak mahu lakukan itu.

“Selain ramai peminat yang merindukan lakonan saya, itulah bukan tidak mahu berlakon tetapi karakter yang saya dapat sememangnya apa yang saya cakap tadi iaitu saya tidak mahu buat. Takkanlah dua perempuan asik nak berebut lelaki sahaja. Jadi dengan produksi ini, saya nak buat apa yang saya nak,” katanya ketika ditemu bual.

Faz Kini Miliki Produksi Sendiri

Di samping itu, dengan memiliki produksi sendiri iaitu Fazura Pictures Sdn. Bhd, isteri kepada aktor terkenal, Fattah Amin ini bebas untuk berkarya selain ingin mengangkat berkaitan women empowerment menerusi karya seterusnya yang bakal diterbitkan bagi ‘memecahkan’ stigma sedia ada dalam naskhah yang sama disajikan pada masa ini.

“We like that in Malaysia. Seperti yang saya cakap, sedih sebenarnya melihat industri kita terlalu banyak mengeluarkan filem-filem atau naskhah yang berulang kali jalan ceritanya sama sahaja. Setiap hari kita tonton drama itu terlalu banyak di kaca televisyen. Tidak tahulah bila mahu berubah.

“Jika kita lakukan benda yang sama, bagaimana kita mahu kembangkan minda penonton-penonton kita. Jika lakukan yang sama, sebab itulah tercetusnya perkara yang tidak sepatutnya berlaku pada masa ini. Saya harap ramai lagi penerbit di luar sana yang berani keluar dari zon selesa itu bikin cerita yang berbeza untuk kita boleh mendidik penonton selain alihkan stigma yang sama kepada stigma yang baharu.

“Bagi saya bila kita mengangkat martabat wanita? Jadi ya, Insya-Allah itu adalah matlamat saya untuk memartabatkan lagu kaum wanita, women empowerment ini memang tujuan saya. Jadi untuk produksi saya ini, saya mahu hasilkan lebih banya lagi cerita-cerita yang memang saya nak lakukan sendiri dengan menghasilkan cerita berbeza sebelum ini. Ya Insya-Allah dapat hasilkan lebih banyak lagi,” ujarnya.

Faz Mahu Beri Peluang Kepada Pelakon Baharu!

Sebagai pemilik sebuah produksi, ibu kepada seorang cahaya mata ini turut menetapkan syarat untuk mengutamakan khidmat pelakon berbakat selain pendatang-pendatang baharu yang benar-benar komited untuk menggilap kebolehan.

Katanya, bukan mahu bersikap selektif, tetapi dia percaya ramai pelakon berbakat wajar diberi peluang untuk menyinar asalkan mereka sedia berusaha ke arah itu.

“Sudah pastinya saya memang bercadang akan libatkan dengan pelakon lain. Projek seterusnya nanti saya nak melibatkan semua rakan wanita saya dalam industri ini. Saya buka juga kepada sesiapa saya, tentunya yang berbakatlah Insya-Allah.

“Tetapi pelakon-pelakon baharu pun saya terbuka dan beri peluang kepada mereka. Pada masa sama mungkin dapat bantu mereka untuk dari segi lakonan. Selain itu, mereka ada usaha untuk belajar, bukannya datang ke set.

“Tetapi nak jaga rupa tetapi lakonan whatever whatever sahaja. Itu yang paling penting, asalkan ada usaha kesungguhan dan niat yang baik,” katanya.

Sekadar info, artikel ini merupakan artikel yang diolah semula dari REMAJA

+++Update terkini tentang isu semasa, dunia hiburan, kecantikan, fesyen dan gaya hidup? Ikuti Telegram, Instagram dan TikTok rasmi Remaja untuk lebih banyak info dan juga peraduan menarik.

SUMBER FOTO: Instagram Nur Fazura

Setiap remaja yang habis belajar pasti tidak sabar untuk mencari pekerjaan dan merasa duit hasil titik peluh sendiri. Selepas berhempas pulas dan berkorban masa belajar dan menghadap apa jua jenis assignment kini tiba masanya untuk menjadi seorang yang berdikari!

Semua orang akan berlumba-lumba untuk mencari pekerjaan terbaik di syarikat terbaik dan di dalam ‘ekosistem’ kerja terbaik. Namun dengan persaingan serta jumlah graduan yang semakin ramai, peluang untuk mendapat kerja menjadi semakin sukar.

Untuk dapatkan pekerjaan semestinya setiap orang akan lalui proses temuduga. Dan di sinilah betapa pentingnya untuk kamu membawa diri serta menyerlahkan kemampuan untuk bercakap serta meyakinkan mereka mengapa kamu harus dipilih. Percayalah, setiap calon temuduga mahu kelihatan pintar saat ditemuduga. Kini pelbagai trik serta tips boleh didapati di Internet.

Tetapi ada 5 perkara yang harus kamu elakkan terutamanya bagi kamu generasi milleneials yang terampil serba up to date! Jom sama-sama kita ikuti.

1. Curriculum Vitae Klasik

Setiap orang tidak kiralah dari jurusan apa sekali pun pasti perlu menyediakan curriculum vitae (CV) mereka yang mengandungi pelbagai maklumat peribadi tentang kelulusan serta skil yang kamu ada. CV kalsik biasanya di atas kerts putih dengan tulisan hitam yang sangat membosankan! Sebagai generasi baru akmu perlu tampil lebih kreatif. Hasilkan CV lain daripada yang lain dan mudah difahami. Tak perlu sarat dengan segala benda yang tidak penting.

2. Cara Jawab Soalan “Kelemahan Saya…”

Ramai orang bila ditanya tentang kelemahan mereka akan jawab debngan jujur kelemahan mereka. Itu salah! Cara yang betul untuk berkongsi kelemahan kamu ialah dengan menyatakan bersama bagaimana untuk kamu mengatasi kelemahan tersebut tanpa perlu penemuduga bertanya kemudian. Ini menampakkan kamu lebih matang dan menunjukkan karakter seseorang yang ingin belajar daripada kesilapan dan mencari jalan untuk berubah. Penemuduga sekarang lebih pintar dan cerewet jadi kamu perlu tonjolkan diri dengan penuh yakin.

3. Tentang Hobi

Satu lagi jawapan yang biasa dijawab bila ditanya tentang hobi ialah membaca buku. Mungkin ingin kelihatan lebih cerdik atau sentiasa dahagakan ilmu, ramai memberi soalan ini dengan harapan mahu kelihatan pandai. Ia tidak salah jika ia memang hobi kamu. Tapi jangan pula bila ditanya apakah buku kegemaran dan penulis dikagumi kamu tergagap-gagap menjawabnya. Mereka akan tahu kamu berbohong. Oleh itu, sebaiknya bertahu sahaja dengan jujur apakah hobi kamu. Main muzik? Ya, kenapa tidak sebab muzik mampu menjana minda kreatif!

Artikel Berkaitan: Ada Cara Terkini Beli No. Pin UPU, Tak Perlu Beratur Di Bank

4. Pakaian Secara Berlebihan

Ya, kita faham untuk temuduga perlu berpakaian kemas. Tapi kamu harus ingat carilah pakaian yang sesuai dengan jawatan yang dipohon. Jangan over do. Contohnya jika kamu memohon jawatan sebagai pereka grafik, cukup sekadar berpakaian kemas dengan kemeja dan seluar khakis. Kalau pakai lengkap siap dengan kot sepasang dengan seluar dan kasut berkilat-kilat, ia nampak berlebihan. Kamu juga perlu lihat budaya pemakaian dan cara kerja syarikat tersebut. Biarlah sesuai dengan budaya mereka agar kamu nampak lebih bersedia untuk diambil kerja pada hari yang sama.

5. Mampu Bekerja Di Bawah Tekanan

Sama ada betul atau tidak hampir semua orang akan menyatakan mereka mampu bekerja di bawah tekanan. Namun hakikatnya tidak semua orang boleh berdepan dengan situasi kerja begini. Begitu juga bila ditanya apakah yang kamu akan lakukan untuk hilangkan stres kerja? Ingat jika kamu mencari kerja yang melibatkan tugasan ada deadline, elakkan menjawab untuk hilangkan stres bercuti dengan lama di pulau peranginan. Kerana sudah semestinya kamu tidak akan diberikan cuti lama apatah sebagai jiks menjadi staf baru.