Turun pasang naik kehidupan ini tiada siapa yang tahu. Begitulah juga dengan dunia perniagaan.
Setelah sekian lama menjadi antara produk kosmetik mampu milik yang boleh didapati di gedung-gedung kecantikan dan kesihatan seperti Guardian dan Watsons, Revlon baru-baru ini dikatakan tiada lagi dipasaran disebabkan muflis.
Produk Revlon dipamerkan di kedai. Syarikat berusia 90 tahun itu terkenal dengan pengilat kuku dan gincunya. Foto Via Reuterspix
Sebelum ini, Revlon Inc memfailkan perlindungan muflis selepas bergelut untuk bersaing dengan jenama baru yang tertumpu dalam talian sejak beberapa tahun kebelakangan ini.
Pemfailan muflis dibuat beberapa hari selepas Wall Street Journal melaporkan Revlon telah memulakan perbincangan dengan pemberi pinjaman menjelang tempoh matang hutang yang semakin hampir untuk mengelakkan muflis.
Ads
Dilaporkan, Revlon yang diterajui oleh Debra Perelman sejak pertengahan 2018, mempunyai hutang jangka panjang sebanyak $3.31 bilion pada 31 Mac.
VIa NPR (Photo by Justin Sullivan/Getty Images)
Ditubuhkan pada tahun 1932 oleh saudara Charles dan Joseph Revson dan Charles Lachman, Revlon telah dijual kepada MacAndrews & Forbes pada tahun 1985 dan dibuka kepada umum 11 tahun kemudian.
Syarikat itu membeli Elizabeth Arden dalam perjanjian $870 juta pada 2016 untuk mengukuhkan perniagaan penjagaan kulitnya. Selain itu, Revlon turut menempatkan beberapa jenama termasuk Britney Spears Fragrances dan Christina Aguilera Fragrances.
Ads
Hmm…sedihnya pelunis suka koleksi lipstik yang dikeluarkan jenama Revlon ini.
Update terkini tentang isu semasa, dunia hiburan, kecantikan, fesyen dan gaya hidup? Ikuti telegram rasmi Remaja untuk lebih banyak info dan juga peraduan menarik.
Ini baru lah gaya hidup remaja.
REMAJA kini di
Download sekarang!
Seramai 401,105 pelajar di seluruh negara mula menduduki peperiksaan Sijil Pelajaran Malaysia (SPM) 2020 dengan menjalani norma baharu. Kelainan yang perlu dilakukan oleh calon peperiksaan tahun ini adalah mereka perlu memakai pelitup muka bagi mencegah penularan wabak pandemik COVID-19.
Menurut BERNAMA, bagi menjamin keselamatan calon sepanjang peperiksaan, penyediaan 3,310 pusat peperiksaan SPM di seluruh negara dilaksanakan mengikut garis panduan dan SOP yang telah ditetapkan Majlis Keselamatan Negara (MKN) serta Kementerian Kesihatan Malaysia (KKM) termasuklah proses disinfeksi dewan peperiksaan.
Pelajar juga perlu menyerahkan borang perisytiharan kesihatan yang lengkap setiap hari sebelum memasuki dewan peperiksaan, selain mengambil suhu badan dan memakai pelitup muka sepanjang menduduki peperiksaan.
Manakala, calon yang didapati positif COVID-19 atau calon yang diarahkan menjalani kuarantin kerana menjadi kontrak rapat tidak dibenarkan menduduki peperiksaan pada hari tersebut.
Mereka perlu menduduki kertas peperiksaan yang dijadualkan semula selepas disahkan sihat oleh doktor yang merawat, disertakan sekali dengan surat pengesahan doktor.
Calon SPM kali ini juga adalah merupakan kumpulan pelajar yang telah mengikuti sesi kelas SPM tahunan terpanjang iaitu hampir 14 bulan yang memaksa mereka beralih pembelajaran secara talian menerusi aplikasi seperti Google Meet, Google Classroom dan Skype.
Apa-apa pun kami di Remaja mengucapkan selamat berjaya kepada semua calon SPM 2020 dan semoga korang terus kuat untuk menjalani dugaan dan ujian sepanjang pandemik. Buktikan bahawa situasi pandemik ini tidak memberi impak kepada kejayaan korang dalam bidang pelajaran.
Bila sentuh alam pekerjaan, antara dilema dihadapi oleh pekerja ialah berhadapan dengan bos yang agak sukar berbincang.
Selain sukar berbincang, skop tugasan pekerja juga diperluaskan. Pada masa yang sama, gaji tidak setimpal diterima.
Ya, memang benar pekerja menerima gaji dibayar oleh majikan tapi hak sebagai pekerja juga tidak boleh dinafikan.
Perkongsian Tuan IR Rahman di Facebook-nya IR Rahman Bahasa menyentuh mengenai pengalamannya ketika memulakan alam pekerjaan.
Apakah hak seorang pekerja jika merasakan ‘kita dibuli secara halus’ dengan pekerjaan tersebut. Ya pekerja juga ada hak dan sebagai pekerja kita berhak menyuarakan dan mempertahankan hak kita. Baca perkongsiannya.
Al-kisah, aku telah ditawarkan bekerja di sebuah syarikat tempatan yang aku namakan Company X.
Dengan gaji RM1,800, aku diberi jawatan sebagai Project Engineer. Memang clear scope kerja yang dalam offer letter masa mula-mula aku masuk bekerja dengan Company X.
Namun, selepas hampir setahun aku bekerja. Work scope aku semakin bertambah. Akulah yang kena jaga engineering, aku lah kena buat PO. Akulah yang kena check stock kat warehouse. Akulah yang kena bagi training ke staff baru. Sampaikan tandas kat site tersumbat pun aku yang kena call service provider untuk setel masalah tersumbat tu.
Balik on-time? Jangan cerita lah..tak pernah dapat..manjang balik kol 10 malam je.
Walaupun aku masih muda time tu, kalau dah hari-hari balik pukul 10 malam. Badan yang kuat pun boleh jadi lembik. Lama-lama, aku dah tak tahan. Aku pun email ke HR.
//Quoted//
To: HR Manager
Cc: Managing Director Dear HR Manager, This email is to request a discussion on my current compensation package. I feel my current job scope was not as per my employment contract. I have been overloaded by unnecessary job scope that not as per my original employment contract. Looking forward to have your positive reply. Regards,
Rahman
//Unquoted//
Ku sangkakan Ketua HR yang akan reply. Tapi yang reply email ku adalah Managing Director.
. //Quoted// To: Rahman Cc: HR Manager Dear Rahman, Thanks for your email. Starting next month, your new salary will be revised to RM2,000. Regards, Managing Director //Unquoted//
. What?? Naik RM200 je! Sedangkan workload aku sekarang perlukan aku kerja lebih masa 4 jam sehari @ 50% lebih daripada 8 jam masa yang wajib aku bekerja. Paling-paling pun naiklah 50% (RM900). Aku pun reply email MD aku.
. //Quoted// To: Managing Director Cc: HR Manager Dear Boss, I do appreciate your effort for the increment provided. However, it is still not sufficient with the workload I have right now. I highly appreciate if you can consider RM900 increment due to I’m working 4 hours extra everyday. Regards,
Rahman
//Unquoted//
TETAPI, Ini email yang aku dapat dari Boss aku.
. //Quoted// To: Rahman Cc: HR Manager
Hello Rahman, You shall be grateful we had given you the increment. If you can’t accept our offer, please consider submitting your resignation notice. There is a lot candidates outside there who are willing to accept RM2,000 salary doing same work scope you did right now. Regards,
Managing Director
//Unquoted//
YA ALLAH, SOMBONG NYA BOSS AKU NI.
Amarah aku dah sampai maksimum. Sebab aku memang pantang jika majikan tidak menghargai pekerja. Aku terus reply email Boss aku tanpa berfikir panjang.
//Quoted//
To: Managing Director
Cc: HR Manager Dear Boss, I couldn’t deny there are lot of candidates outside there who are desperately looking for a job. However, please consider the hiring timeline below: Day 1- Requirement generated by Department Day 2- HR publish the same and invite application. Day 3- You will receive 1,000 application dump in system / email daily. Day 4-10: Application keep on coming in. Day 11-20- Screening of application by HR. Day 21-30- Shortlisting of candidate for initial discussion. Day 31-35 – Further shortlisting and schedule face to face interview for shortlisted candidate. Day 36-40- Interview session with potential candidate. Day 41-45 – Final shortlisting on interviewed candidate. Day 46-55- HR Negotiations. Day 56-60 – Offer letter roll out to candidate. Day 61-120 – Awaiting new candidate to be on board (due to notice period 2 months average in Malaysia). Day 120 – New candidate will join the company. Company need to wait 4 months to get new replacement. Is it company have plan how this 4 months workload can be covered if I planning to give 24hours resignation notice? Regards,
Rahman
//Unquoted//
. Suprisingly, HR Manager reply email aku. //Quoted//
To: Managing Director
Cc: Rahman Dear Boss, I’m concur with hiring timeline provided by Rahman. It will impact our operation if Rahman plan to tender within 24 hours. We cannot afford to have this impact due to our manpower loading already at maximum. We need to have discussion on new compensation package for Rahman. Regards,
HR Manager
//Unquoted//
Selepas daripada email aku di atas, gaji aku dinaikkan ke RM2,600 daripada gaji asalku RM1,800 (tak dapat full RM900 macam yang aku demand. Kena slash jugak RM100.hahaha). Nevertheless, yang penting ada kenaikan.
After that email jugak, Boss aku tone down skit dengan aku and ada sense of respect (maybe hiring timeline aku tu memberi kesan mendalam kepada dia).
But tak lama lepas tu, aku tender resignation jugak untuk rezeki yang lebih baik.
Kepada majikan diluar sana, jangan lah anda sombong sangat. Kadang2 cara UGUTAN kepada pekerja tidak memberi apa-apa faedah. Malah, ia lebih merugikan. Lebih baik berbincang secara baik daripada memberi ugutan. So, guys. Moga bermanfaat Assalam
Ir. Abdul Rahman Bahasa
09 June 2020 #IrARB#PinkPaperPost#JanganLahUgut2#BincangElok2kanBoleh
Ini baru lah gaya hidup remaja.
REMAJA kini di
Download sekarang!
Baru-baru ini kita digemparkan dengan berita dua beradik kritikal selepas termakan keropok beracun. Namun salah seorang daripada mangsa, dilaporkan meninggal dunia pagi ini sekitar jam 8.40 pagi.
Mangsa, Muhammad Akil Syauqi disahkan meninggal dunia di Unit Rawatan Rapi Pediatrik (PICU) Hospital Pulau Pinang (HPP).
Perkara itu disahkan ibunya, Nurain Hasnorizal, 25, ketika dihubungi oleh pihak media. Nurain berkata, anak sulungnya, Muhammad Akil Syauqi Nur Sufian, 3, menghembuskan nafas terakhir pada jam 8.40 pagi.
Berikut kronologi dikongsikan ahli keluarga mangsa:
Muhammad Akil dan Muhammad Luth mengikut datuk mereka, Muhammad Nazar Abdullah, 53, mencari lembu di kawasan kebun terletak 50 meter dari rumah.
2. Nenek mangsa, Saadiah Yaacob, 62 berkata, beliau kemudian ternampak kedua-dua anak kecil itu masuk ke dalam rumah dan terus ke bilik ibu mereka sambil membawa dua bungkus keropok.
3. Saadiah bagaimanapun keluar dan pergi ke kebun getah berhampiran meninggalkan dua beradik itu bersama ibu mereka.
4. Nenek itu kemudian ternampak ambulans masuk ke kawasan rumah dan jirannya memberitahu dua cucunya dibawa ke klinik kerana muntah dan mulut berbuih.
“Cucu saya balik sambil bawa keropok di tangan dalam keadaan riang. Masa tu saya nampak mereka tak makan lagi sebab sampai rumah baru mereka buka. Mereka terus ke dalam bilik ibu mereka. Saya diberitahu, selepas makan, tiba-tiba kedua-dua mereka menggelupur sambil muntah dan mulut berbuih.” – Nenek
5. Datuk, Muhammad Nazar tidak menyangka perkara itu berlaku kerana kedua-dua cucunya memang rapat dengannya dan sering mengikutnya mencari lembu.
6. Dalam kejadian itu, beliau sudah menyuruh dua cucunya itu pulang ke rumah dan tidak menyangka mereka mengambil bungkusan makanan ringan itu bersama.
7. Muhammad Nazar berkata racun yang terdapat dalam makanan ringan itu berkemungkinan bukan racun tikus sebaliknya lebih kuat.
8. Sedih dengan kejadian yang menimpa dua cucunya itu dan bercadang untuk mengambil tindakan undang-undang agar hal berkenaan tidak terjadi kepada orang lain.
9. Ketua Polis Daerah Kulim, Superintenden Mohd Azizul Mohd Khairi mengesahkan kejadian itu.
10. Katanya keropok berkenaan dipercayai digantung oleh pekebun kampung pada dawai besi di sekeliling pagar kebun bertujuan untuk memerangkap monyet.
11. Kejadian berlaku kira-kira jam 11 pagi selepas ibu mereka yang berusia 25 tahun menyedari kedua-dua anaknya yang berusia dua dan tiga tahun mengalami muntah-muntah dan mulut berbuih.
12. Pada jam lebih kurang 11.30 pagi ibu mereka terus membawa anaknya ke Klinik Kesihatan Malau dan ke Hospital Kulim untuk rawatan.
13. Namun hasil pemeriksaan pegawai perubatan Hospital Kulim mendapati kedua-dua mangsa berada dalam keadaan kritikal.
14. Pada jam 7.30 malam kedua-dua mangsa telah dibawa ke Hospital Besar Pulau Pinang untuk rawatan lanjut.
15. Kes disiasat mengikut Seksyen 31(1) (a) Akta 611 berkaitan pengabaian terhadap kanak-kanak dan Seksyen 284 Kanun Keseksaan.
5 INFO RACUN TIKUS
Racun tikus boleh didapati dalam berbagai jenama dan bentuk sediaan. Di Malaysia sahaja terdapat lebih kurang 60 jenama yang berdaftar.
Berikut lima fakta berkaitan racun berbahaya ini:
a)Setengah daripadanya digunakan begitu meluas di ladang dan kebun. Racun tikus yang digunakan di rumah biasanya dalam bentuk sediaan debu, serbuk, butir dan umpan pepejal
b)Keracunan racun tikus kepada manusia bergantung kepada kandungan bahan aktif.
c)Kandungan bahan aktif (bahan kimia) dalam sediaan racun tikus terdiri dalam berbagai jenis, antaranya; brodifacoum, bromadiolone, calcium cyanide, chlorophacinone, coumatetralyl, doumatetralyl, flocoumafen, warfarin dan zinc phosphide.
d)Tanda-tanda keracunan racun tikus antikoagulan seperti terasa mual atau muntah dan ceret beret.
e)Jika berlaku keracunan rawatan awal yang perlu dilakukan ialah dengan memberikan mangsa minuman susu atau air bertujuan meneutralkan asid dalam perut, ikhtiarkan muntah dan segera bawa mangsa ke hospital untuk dapatkan rawatan lanjut.
Update terkini tentang isu semasa, dunia hiburan, kecantikan, fesyen dan gaya hidup? Ikuti Telegram, Instagram dan TikTok rasmi Remaja untuk lebih banyak info dan juga peraduan menarik.
Ini baru lah gaya hidup remaja.
REMAJA kini di
Download sekarang!
Penyanyi yang juga juara Big Stage 2023, Nadeera Zaini, meluahkan rasa syukur apabila penampilannya sering menerima pujian daripada peminat yang menyifatkan dirinya kini kelihatan...